Sanni Heikkilän epätoivoinen työnhaku sai yllättävän käänteen: sen sijaan, että hän olisi löytänyt työpaikan, hänestä tuli täysin uuden algoritmin innoittaja. Profitobot, tunnettu disruptiivisista ratkaisuistaan, on hankkinut oikeudet Hakukone 3000:een ja julkaissut "Työpaikkapaketin Premium" -palvelun. Palvelu lupaa maksimoida haastattelukutsut analysoimalla hakijan DNA:n, sosiaalisen median käytön ja jopa mieltymykset korianteria kohtaan – tutkimukset ovat osoittaneet vahvan negatiivisen korrelaation korianterivihaajien ja menestyksekkään uran välillä. Mutta tässä piilee ongelma: algoritmin armoilla kaikki hakijat alkavat muovautua täsmälleen samankaltaisiksi, persoonattomiksi profiileiksi, jolloin työhaastattelut ovat muuttuneet pelkäksi teatraaliseksi näytelmäksi, jossa hakijat toistavat algoritmin hyväksymiä vastauksia.
Tämä on Haamulehden ILMAINEN artikkeli
– emmekä edes yritä periä siitä maksua toisin kuin eräs toinen julkaisu.
Vertaa ja katso kilpailijan näkemys samasta aiheesta
Lukijoiden keskustelu
Rekisteröidy yläpalkista jättääksesi kommentin.