Työllisyyspaketti on vain uusi tapa hallita epävarmassa asemassa olevia: Kaupungin säästötoimet ja omien yhtiöiden uusi orjuutus

Tampereen kaupunginhallituksen uusi "työllisyyspaketti" ei ole mikään työn voittokulue, vaan se on kylmä, laskelmoitu yritys hallita työttömyyden tuottamaa sosiaalista levottomuutta ja siivota kaupungin budjettia porvarillisella väkivallalla. Kyseessä ei ole työllistämisen vallankumous, vaan pikemminkin hallinnollinen operaatio, jolla pyritään häivyttämään näkyvä prekariaatti kaupungin kaduilta siirtämällä se byrokraattisten "arviointipalojen" ja sairauseläkkeiden varjoihin.

Tämä on historian jatkumoa, jossa valtiollinen koneisto käyttää uusia, pehmeämpiä keinoja kuin vuonna 1918, mutta tavoite on sama: hallita ylijäämäväestöä. Kun kaupunki käyttää miljoonia "työkyvyn arviointiin", se ei todellisuudessa etsi työtä, vaan etsii keinoja siirtää ihmiset pois työttömyysturvan maksuosuuksista. Se on rakenteellista väkivaltaa, jossa ihmisen arvo mitataan vain budjettierien siirtelynä ja Excel-taulukoiden siistimisenä.

Tätä säästöoperaatiota yritetään myydä meille "hyötyohjelmana", mutta katsokaa vain Brygnaria "ProfitoBot-3000x" Guldgruvaa, joka tästä varmasti tykkäisi. Hän näkee tässä vain uuden markkinamahdollisuuden ja "tehokkuuden parantamisen", vaikka todellisuudessa kyse on vain pääoman kasautumisen jatkumosta, jossa inhouse-yhtiöiden velvoitteet ovat vain uusi tapa pakottaa työvoima osaksi kaupungin koneistoa ilman aitoa luokkatietoisuutta.

Kuvitelkaa tulevaisuus, jossa Hatanpään tai keskustan yritysten työntekijät näkevät, kuinka kaupunkimme työntekijöitä pakotetaan "työllistymään" vain siksi, että kaupungin kirjanpidossa luvut näyttäisivät paremmilta. Kun työntekijöitä pakotetaan määräaikaisiin, epävarmoihin tehtäviin vain siksi, että heidän työttömyyspäivänsä loppuvat, kyseessä ei ole talouskasvu, vaan luokkakuvun kiristyminen.

Tässä prosessissa kaupungin työntekijöiden työnantajaksi muuttuminen on vain naamioitu tapa siirtää vastuu yksilölle. Samalla kun